7月14日上午，公司副總經(jīng)理馮會(huì)明召集大眾客戶運(yùn)營(yíng)公司、市場(chǎng)部、物資采購(gòu)部、綜合管理部以及人力資源部科室主管以上人員召開專題會(huì)議，傳達(dá)半年經(jīng)營(yíng)會(huì)會(huì)議精神，分析工作中存在的突出問題，積極部署下半年重點(diǎn)工作，努力推動(dòng)工作效能提升。

馮會(huì)明副總經(jīng)理首先傳達(dá)了晏兆祥董事長(zhǎng)和王立強(qiáng)總經(jīng)理在半年經(jīng)營(yíng)會(huì)上的講話精神。他指出，為實(shí)現(xiàn)公司十三五戰(zhàn)略規(guī)劃、三年滾動(dòng)發(fā)展計(jì)劃以及年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，今后公司的體制機(jī)制改革將趨于常態(tài)化，各項(xiàng)工作都要緊密圍繞“深化改革、提升主業(yè)、加速轉(zhuǎn)型”的經(jīng)營(yíng)原則，形成全員關(guān)注經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、關(guān)注市場(chǎng)、關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的工作氛圍，各經(jīng)營(yíng)單元要全力推進(jìn)新業(yè)務(wù)發(fā)展，支撐保障部門要進(jìn)一步落實(shí)降本增效、提質(zhì)增效的工作要求，在確保實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的前提下處理好管理和經(jīng)營(yíng)的辯證關(guān)系，充分利用我們?cè)谄脚_(tái)、渠道、用戶和網(wǎng)絡(luò)上的優(yōu)勢(shì)，挖掘公司核心資源的市場(chǎng)價(jià)值。

針對(duì)今后工作，馮會(huì)明副總經(jīng)理提出以下要求：一是切實(shí)改變工作作風(fēng)，著力解決責(zé)任感不強(qiáng)、工作措施不夠的問題，摒棄本位意識(shí)，增強(qiáng)大局意識(shí)，從自身做起，務(wù)實(shí)、執(zhí)著、敬業(yè)，積極響應(yīng)公司號(hào)召，打好加速轉(zhuǎn)型和實(shí)現(xiàn)“雙百億”目標(biāo)攻堅(jiān)戰(zhàn)；二是進(jìn)一步提高效率，樹立效率就是生命、效益就是尊嚴(yán)的工作理念，以周工作例會(huì)制為抓手逐級(jí)傳導(dǎo)壓力、層層落實(shí)責(zé)任，各項(xiàng)工作部署要落實(shí)到人；三是積極主動(dòng)作為，改變消極被動(dòng)狀態(tài)，立即行動(dòng)，圍繞公司轉(zhuǎn)型發(fā)展的核心工作，做好支撐配合和市場(chǎng)拓展。四是服務(wù)一線經(jīng)營(yíng)，要落實(shí)省公司“資源下沉、服務(wù)下沉”的要求，大力支持和配合一線經(jīng)營(yíng)發(fā)展工作，為分支機(jī)構(gòu)解決實(shí)際問題，做好支撐。

相關(guān)部門均表示，將認(rèn)真落實(shí)會(huì)議精神，加強(qiáng)配合、通力協(xié)作、率先垂范，推動(dòng)公司核心業(yè)務(wù)快速發(fā)展。